Política de privacidad.

Hemos elaborado avisos específicos tanto para los postulantes como para las empresas contratantes, destacando nuestro compromiso con el cumplimiento de las leyes y normativas aplicables en materia de protección de datos.

Te invitamos a revisar detenidamente estas políticas, que reflejan nuestro enfoque transparente y ético en la gestión de la información. Si tienes alguna pregunta o inquietud, no dudes en comunicarte con nosotros a través de los canales proporcionados en la sección de contacto.

En Peculman, estamos comprometidos con la privacidad y seguridad de tus datos personales. Este aviso tiene como objetivo informarte sobre cómo recopilamos, utilizamos y protegemos la información que nos proporcionas durante el proceso de selección y reclutamiento.
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‍1. Datos Personales Recopilados:
‍Durante el proceso de selección y reclutamiento, recopilaremos información que incluye, pero no se limita a:
-Datos de contacto (nombre, correo electrónico, número de teléfono).
-Experiencia laboral y educación.
-Habilidades y competencias profesionales.Información académica y certificaciones.
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‍3. Finalidad del Tratamiento:
‍La información recopilada tiene como finalidad exclusiva llevar a cabo el proceso de selección y reclutamiento para evaluar tu idoneidad para el puesto solicitado y tomar decisiones informadas sobre la contratación.
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‍4. Consentimiento del Titular:
‍Al proporcionar tus datos personales, aceptas de manera voluntaria el tratamiento de los mismos para los fines mencionados anteriormente. Puedes retirar tu consentimiento en cualquier momento, sin que esto afecte la legalidad del tratamiento previo a la retirada.
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‍5. Seguridad de la Información:
‍Implementamos medidas de seguridad para proteger tus datos personales contra el acceso no autorizado, pérdida, uso indebido o divulgación.
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‍6. Tiempo de Almacenamiento:
‍Conservaremos tus datos durante el tiempo necesario para cumplir con los fines establecidos y conforme a las obligaciones legales y regulatorias aplicables.
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‍7. Compartir Información:
‍Tu información podría ser compartida internamente con los departamentos involucrados en el proceso de selección. No compartiremos tus datos con terceros sin tu consentimiento expreso, a menos que la ley lo requiera.
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‍8. Beneficios Recíprocos:
‍Entendemos que la confianza es fundamental en este proceso. La recopilación y tratamiento de tus datos están diseñados para lograr un proceso de selección más eficiente, beneficiando así tanto a la empresa como al postulante para asegurarnos de que el empleado y el empleador logren una simbiosis de trabajo adecuada.
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Fecha de última actualización: 16 de febrero de 2024

En Peculman, reconocemos la importancia de la privacidad y protección de datos en todas las interacciones comerciales. Este aviso tiene como objetivo informar a las empresas clientes sobre cómo gestionamos y resguardamos la información proporcionada durante nuestros procesos de contratación, gestión de nómina, seguridad industrial, capacitaciones y datos del personal.
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‍1. Responsable de la Protección de Datos Personales:
‍El responsable del tratamiento de datos en nuestra empresa es Juan Carlos Juárez, ubicado en Calle Vidrio 1255, Mexicaltzingo, 44180 Guadalajara, Jal., quien garantizará el cumplimiento de las leyes y normativas aplicables en materia de protección de datos.
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‍2. Datos Manejados en Procesos de Contratación:
‍Durante el proceso de contratación, recopilamos información esencial sobre los candidatos, que incluye, pero no se limita a:
Datos de contacto.
Experiencia laboral y educación.
Habilidades y competencias profesionales.
Información académica y certificaciones.
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‍3. Gestión de Nómina:
‍Respecto a la gestión de nómina, manejamos datos financieros y personales necesarios para el procesamiento de salarios, beneficios y deducciones. Estos datos se tratan con estricta confidencialidad y cumplimiento de las leyes fiscales y laborales.
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‍4. Seguridad Industrial:
‍La información relacionada con la seguridad industrial, que incluye medidas de prevención, incidentes y registros de capacitaciones, se maneja con el propósito de garantizar un entorno laboral seguro y cumple con las normativas pertinentes.
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‍5. Capacitaciones y Desarrollo:
‍Los datos relacionados con capacitaciones y desarrollo del personal se utilizan con el fin de mejorar las habilidades y competencias laborales. Estos registros se mantienen confidenciales y se comparten solo con el personal autorizado y según las políticas internas.
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‍6. Datos del Personal:
‍La información general sobre el personal contratado, que incluye datos personales, de contacto y laborales, se maneja de manera confidencial y solo se comparte con terceros cuando sea necesario para el cumplimiento de obligaciones legales o con el consentimiento expreso del empleado.
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‍7. Consentimiento de las Empresas Contratantes:
‍Al colaborar con [Nombre de tu Empresa], las empresas contratantes aceptan que los datos proporcionados durante el proceso de contratación y gestión de empleados se utilizarán exclusivamente con el propósito de facilitar una relación laboral efectiva, respetando las leyes aplicables.
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‍8. Medidas de Seguridad:
‍Implementamos medidas de seguridad técnicas y organizativas para proteger la confidencialidad, integridad y disponibilidad de los datos manejados en todos los procesos mencionados.
Fecha de última actualización: 16 de febrero de 2024

Agradecemos la confianza depositada en Peculman y reiteramos nuestro compromiso con la privacidad y protección de datos en todas nuestras operaciones. Para consultas adicionales, no dude en ponerse en contacto con nosotros.